第八百九十三章 你不要忘记一件事(1/2)

第八百九十三章你不要忘记一件事第二天，陈江海刚到公司，就接到了王亚迪的电话。两三个月的时间过去了，王亚迪终于给陈江海打了第一个电话。“陈总，按照你上次说的思路，我们已经研发出了产品，工厂也正式开工了！”听得出来，王亚迪此时十分的兴奋和激动。陈江海从容问道：“好啊，接下来有什么打算？”“陈总，我现在接了一些订单，准备先看一下市场反响。”王亚迪赶紧回答说。对于王亚迪的这个策略，陈江海觉得没有什么问题。稳扎稳打其实是一件好事。“亚迪，有没有想过去港台那边试试？”陈江海突然说道。听到陈江海这个提议，王亚迪有点诧异，忍不住问道：“陈总，难道国内的市场还不够吗？”对于王亚迪的这个问题，陈江海不由得扬起了嘴角。现在国内关于电池这一块的市场，环境并不是很好。更重要的是，国人在电池方面的需要，大部分还是相信外资品牌。王亚迪要是想在国内发展的话，不是一般的困难。“国内市场很庞大，只是时机还不对。”陈江海干脆直接说道。听了陈江海的解释，王亚迪微微点头。在此之前，他也做过一些相关的市场调查。陈江海刚才所说的这点他还是很赞同的。“陈总，那我去港台这些地方试试水。”王亚迪想了想道。陈江海则提醒道：“可以先去香江找一下大霸，他们主要生产无绳电话，对电池方面很重视。”关于大霸，作为业内人士的王亚迪自然是知道的。正是因为知道，王亚迪反倒是有点担心。这种大公司的订单，他能拿到吗？“陈总，大霸他们能看上我们的电池吗？”王亚迪在陈江海的面前自然也不会藏着掖着，直接说出了心里的顾虑。陈江海则充满信心地说道：“你不要忘记一件事，那就是我们的电池足够好，也足够便宜。”听到陈江海这样说，王亚迪也就有了信心。前世王亚迪直接把电池给大霸试用，试用完后大霸对王亚迪手中的电池，有了很大的兴趣。就这样，大霸便把手中岛国三阳的电池订单，全部转给了王亚迪。王亚迪手中的byd，就凭借着这笔订单，直接在电池行业崛起了。接下来的两年，byd稳定发展，成为一个年销售额近一亿的中型公司。九七年的亚洲金融风暴，无数行业受到了冲击，但危险与机遇并存，也有些例外。byd显然就是其中之一。随着竞争对手遭受空前打击，byd的发展得到了再次提速。不过这些都是后话了。陈江海相信这一辈子，有他的大方向知道，王亚迪肯定能更早的发展起来。等到金融风暴来临的时候，便能抓住机会，占领和掌控更多市场，成就绝对的行业霸主地位。到那个时候，手握电池和通讯两大领域的未来，陈江海可以笑傲群雄了。王亚迪是一个很有执行能力的人，一旦作出决定之后，便迫不及待地想要付诸实践。“行，陈总，我明白你的意思了，明天就动身去香江。”他十分干脆地说道。“好啊，有什么问题咱们及时沟通。”陈江海就是喜欢王亚迪这种风风火火的干劲儿。又聊了一会，陈江海说了一些细节，并鼓励了几句话，这才挂断电话。……八月中旬，秋海大厦最后几层，也全部装修完毕了。现在的秋海大厦，整体都能投入使用了。岳宏盛按照惯例，带人去进行质量检查。前面几层还好，到了后面一层时，岳宏盛发现这里的格局，根本不像是办公室的样子，反而有点像食堂。岳宏盛忍不住问身边的助手，“这这里怎么回事？这还是我们秋海大厦的办公楼吗？”助手赶紧拿出设计图，“岳总，这是陈总之前特地交代的，要求这样设计的。”听到这里，岳宏盛是一头的雾水。这件事陈江海根本没有跟他说过。这个时候，岳宏盛自然知道不能这样说。“哦，我想起来了，陈总跟我交代过。”听到岳宏盛这样说，助手也不奇怪，岳总负责的事真的太多了。“剩下的检查工作，你来盯一盯，到时候给我一份报告。”岳宏盛吩咐道。助手也没有二话，带着人继续检查去了。岳宏盛看到助手走了，转身就去找陈江海了。来到陈江海的办公室，陈家海正在看报纸。“陈总，这是关于建设员工小区的方案，您看一下。”不得不说，岳宏盛这工作效率还是相当快的，这才不过几天的功夫就把这件事理好了头绪。陈江海稍微看了一眼，便把文件还给了岳宏盛交代道：“这个项目你来负责就成，我的要求只有两个：一是不要怕花钱，质量一定要好，二是房子可以多盖点，毕竟咱们秋海的员工以后会越来越多，多层高层都要考虑到。”说完，陈江海拿起报纸继续看了起来。“陈总，还有件事想问问您。”岳宏盛跟着说道。陈江海压了压手：“宏盛，你先坐。”岳宏盛点点头，坐在了沙发上。陈江海看完最后几行字，把报纸放在办公桌上，这才抬头问道：“什么事？”“陈总，咱们秋海大厦的八楼和九楼，您准备用来干嘛？”岳宏盛小心翼翼地问道。陈江海则微微一笑道：“那里啊，我准备用作食堂和员工休息区域的。怎么？有问题吗？”后世的一些大公司，都会给员工配好休息区域。这些休息区域中，有游戏区、咖啡区、健身区等等，为的就是让员工劳逸结合，提升工作效率。岳宏盛听了都傻眼了。这是这些东西对他而言太有冲击力，根本想都没有想过。“陈总，搞个食堂我能理解，可是这个休息区一弄的话，那员工还能安安心心上班吗？”岳宏盛略带担忧地问道。陈江海则微微一笑，轻描淡写地说道：“秋海需要的是自觉的员工，也需要自制力强的员工，连休息和工作都掌控不好的，也就没有必要留在秋海了。”