第五百一十九章 各显神通

矿一的计划之前是选的第一条办法,在这次的选拔官员中选个好官员,为此,他已经开始派人调出贡献榜领先人群的名单,接下来就准备考察.不过现在看来,这似乎比人慢了一点,就算选出来了,也还得花时间检验他们的能力."不行,咱们也不能居于人后,我们先做个计划出来！""恩,我有个想法,我考虑过了李明的方案,之所以好,妙就妙在考的是基础,深造,和未来,我们就按照这个方案来！"很快,矿一等人也讨论出了一个不错的选拔方案,心里美滋滋的.矿七却是立刻给他泼了一瓢冷水:"这个方案虽然是不错,但我估计,最多和张鱼他们并驾齐驱,不分高低,很难分出高下,这就突现不了您的能力."矿一一想,是啊,我这样拿上去,落在王扬眼里,最多就是一个反应敏捷,张鱼能拿出这样的方案,其他人也能拿出来啊！到时候大家都一样,不是表现不出自己的能力了吗?最先吃螃蟹的李明已经得完了好处,轮不到他们了啊."你有什么想法,快快说来！要知道,这可是你表现的大好机会！"所有人的目光都落在矿七身上,其他的低层官员见矿七居然想到这一层,而且看样子还很有办法,不禁有些焦急.矿一一走,其他人一顶上去,不就有中层的官位空缺了吗?这时候让他表现去了,到时候他不就占尽了优势吗?可惜他们也没办法,只能眼睁睁的看着矿七发挥.只见矿七道:"我们开垦矿石,是极为繁重的工作.一般人根本无法坚持整天的工作,费心费神费体力,腰酸背痛脚抽筋,这就导致了我们的人手虽然最多.但是实际效益却极低."众人听了点点头:"你继续说.""所以.我们想要提高产量,提高效益.绝对不能从获得更多劳动力入手,我们得从如何取巧入手."众人一听,这个迷糊啊:"怎么取巧啊?"矿七神秘一笑:"大家想想,最早的时候.没有金属器时,那时候还是部落形式,当时想开始矿山,几乎是不可能的,但为什么我们现在能了呢?"矿一作为开矿第一人,最有资格说这话:"当然是因为有了铜和青铜！"矿七接过话道:"没错！正是因为有了金属器,才让我们的效率飞速提升.所以,我们不仅要出三道题,还要出第四道题,考他们对金属的了解程度！"矿一问:"这话怎么说?"矿七道:"我看书上说.有许多种金属和合金,比这铜器和青铜更好,比如铁,比如其他的合金,最好的开矿办法,是炸药！""所以,我们得考他们一些金属器的特性,等到未来发现之时,就能及时应用."矿七说的东西,众人都不陌生,尤其是矿一,他早就想要弄形外书上记载的先进工具了.特别是那个炸药,他还没想像出来炸药是咋样的呢,听说像打雷一样,一道闪电轰隆一声,一颗树就成了两瓣.根据王扬的说法是,就像当年的地震,炸药一炸,天旋地转.矿七继续又道:"而且得设这么一道题,有一座铁矿和一座黏土矿,先开采哪一个！正确答案是开采铁矿,有了铁,就有更多的开采工具,事半功倍."说到了这里,矿一看向矿七的目光已经是闪闪发亮,就像看到了蓝宝石,掩藏不住的喜悦:"你这人很不错,很有远见,非常适合升一级,达到中层的位置！"此话一出,矿七的竞争对手们阵阵的羡慕嫉妒恨,抹了眼泪,知道六品官这个位置和自己无缘了.矿一马不停蹄,制定了方案后,就跑去找那衅学家,问他们是否可行,在得到了答案以后,矿一高兴得一路蹦回来,惹得许多孩童高兴的对他表示:"好朋友,你也在玩学兔子?"见到张鱼后,矿一拍着他的肩膀表示:"听说你定了三条?嘿嘿,嘿嘿,还不错嘛,以后继续努力."张鱼一听愣了,怎么个意思啊?怎么像上级领导鼓励下属的口气啊?不止是他两家制定了选拔方案,其他人也在暗中的规划着,不管怎么说,一定不能落于人后.到了第三天,矿一的得意,又把他的方案给暴露出去了.同时那些低层官员也知道,有那么个矿七的因为出谋划策,被内定了六品官,哎呀,这可了不得.他们坐不住了,本来还想把一身的本事,在上官离开后的玩命阶段用出来,有了这么一个吃螃蟹的家伙,他们再也不打算藏拙,纷纷找到自己的上官,奉献大计.驱黑这家伙与李明和矿七的关系不错,他们也没有矛盾,一直都相处得很好.驱黑就觉得,这俩家伙都是第一个吃螃蟹的人,也因为第一个吃螃蟹,成了最早两个确定升职的低层官员.那么智商,应该是低层官员里算高的,他立刻去找两个人.[,！],向他们求个"锦囊妙计".两人只给他一个忠告:"明确目标,多想想别人没想到的地方."哎哟我去,你俩说天书呢?驱黑最讨厌玄而又玄的话,我要是能想到,找你俩指点什么迷津?一再追问,两人这才诚恳的表示:"其实,我俩也没想到别的,不然早就用上了."驱黑直想打这两装逼货一顿,不过时间不多,明天就早朝了,要是没个办法,自己就没机会了呀.他还是考虑了一下两人的话,明确目标,就是要他确定是进吏部,还是在自己的部门里升官.他官居八品,连七品都不到,升官是紧要的,可是怎么才能让自己显得突出呢?制定选拔人才的方案,不缺他一个,他的竞争对手都想得到,可是哪里才是别人想不到的地方呢?猛然间,他脑中灵光一闪,想到了什么.要说这些官员啊,其实都不笨,可能书读得不怎么样,但肯定得脑子灵活,不然怎么可能领导别人?驱黑的上司应该是七品官才对,不过在狩猎队和巡逻队这里,由于人数太少,所以七品官一直没设,他就是低层官员中的领袖.他的上司是驱兽,这家伙进过狩猎队,又进过巡逻队,能力没得说,出类拔萃,一身腱子肉也是"触目惊心".等其他人出完了选拔方案,没有其他想法时,他立刻表达出了自己的想法:"您这样做,也不够出彩."没错,他在抄袭矿七成功的例子.驱兽顿时感了兴趣:"那你有什么好办法?""有！我们的队伍和其他人不一样,狩猎队的地位稍低,是在编人员,候补人员,不算正式的官,巡逻队的地位更高,都是正式的官员.""为什么会有这种情况呢?因为狩猎队好进,只要身体壮,听从命令,就可以进去,所以,不管我们在这方面怎么做文章,都没有用.""就算做得好了能怎么样?最多和别人一样,都出了一个选拔官员的方案,打个平手而已."这个问题,何止是驱兽的困扰,也是其他中层官员的困扰,制定一个方案不难,压过别人一头才难.驱黑继续道:"但是现在,我们可以出一个官员晋升制度,别人只有选拔,但我们如果出了一个晋升,就等于选拔和晋升一整套都安排妥当,这是不是直接把别人压倒了?"驱兽一听,眼中闪过了一丝明悟,隐隐知道驱黑要说什么.驱黑道:"狩猎队就是一个基础,为的,是让队员们能够磨砺一下,同时知道野兽的习性.""而巡逻队的责任则大得多,需要的技能也更多,每一个巡逻队员,必须根据附近的脚印,判断出什么野兽在这里出没,从而判断此地安全不安全.""不管是在草原还是在这里,都是非常重要的,避免危险,这就可以从狩猎队的不断历练中积累出来,我们就设立考试,让他们作为进巡逻队的一块敲门砖.""并且,巡逻队还要有一个品质,就是善战,发现危险时,如果不能及时通知大家,就得先和野兽拼命,越善战,拖得越久.""最后,我认为巡逻队还欠缺一些东西,巡逻队经常单人分开,远处的人发现了什么,无法及时通知其他队员,如果我们能够做出一个快速通讯的办法,就能够避免许多人口伤亡和物资损失."三段说出,直接把巡逻队的晋升条件和欠缺说得通透.这些并不是很深奥的东西,众人也知道,但是谁都没去想这点,驱黑想到了,并且整理出来,顿时显示出自己的与众不同.驱兽高兴的拍拍他的肩膀:"很好,非常好！我会向王扬推荐你的！"驱黑学着李明,感激表示:"一切都是您的功劳啊,您平时就教导我们,一定要细致入微,看清形势……"(.)RU